Rozhovor s Václavem Maixnerem

K výročí 25 let jsme zpovídali zakladatele společnosti FLEXIMA s.r.o., který nejen vzpomínal, bilancoval či přál jen samé dobré časy firmě.

Dne 18. února 2024 to bylo přesně 25 let, kdy poprvé spatřila světlo světa firma FLEXIMA. Minulost, přítomnost a i trošku budoucnost čtvrtstoletí čítající společnosti zmapoval její zakladatel Václav Maixner.

Ten hned v úvodu přibližuje, kdo vymyslel název firmy a jaký příběh se s jeho jménem váže. „Název FLEXIMA jsem vymyslel já – řekl jsem si, že bych chtěl, aby v názvu bylo gró naší činnosti – flexibilita. Aby bylo poznat, že to je moje firma, tak jsem tam dal to „ma“, jako Maixner. A bylo to, název se ujal a byl zapamatovatelný – jak pro zákazníky, tak pro zaměstnance.“

FLEXIMA je průkopníkem externí kontroly kvality na území České republiky, s tím, že inspiraci našel pan Maixner v tehdejším zaměstnání, kde často využívali německé třídící firmy. A tak si řekl: „Proč by nemohla být i v Česku firma podobného zaměření – no a od nápadu byla už krátká cesta k realizaci. Založil jsem firmu FLEXIMA – první firmu tohoto zaměření v ČR. Začátky byly hodně zajímavé, když jsem učil kvalitáře ve ŠKODA AUTO nebo šéfy japonských firem, jak nás mohou využít a v čem jim můžeme pomoci.“

Každé výročí je prostorem pro bilancování a ohlédnutím se v čase, co se jak v pozitivním, tak negativním smyslu událo.

„Těch vzpomínek a situací je opravdu mnoho, ale tak aspoň něco z nich.  Asi bych to rozdělil na rodinu, zaměstnance a zákazníky.“

Směrem k rodině řekl milovník jízdy na čtyřkolce či her na playstationu tato slova. „Byla a je to důvěra v to, že to půjde a bude to fungovat. Manželka opustila místo vedoucí v bance, dcera se vzdala mnoha snů, jak bude její pracovní život vypadat. Bez jejich přičinění by FLEXIMA nebyla.“

„Zaměstnanci, to je nejdůležitější a nejcennější, co máme. Vždy jsem byl rád, že máme mezi klíčovými zaměstnanci srdcaře, lidi, o které se dá opřít a které jejich práce baví. Toho jsem si vždy cenil. Moc vzpomínám na nelehké začátky a podporu Jany a Mirka Kábrtových, Josefa Velínského až po Kamila Bartoše, Silvu Fohlovou a mnoho, mnoho dalších,“ vyjádřil Václav Maixner poděkování na adresu ať bývalých, tak současných zaměstnanců.

U zákazníků si pan Maixner cení dlouhodobosti dobrých vztahů a vzájemně výhodné spolupráce, zejména upřednostnění záruk za kvalitu před cenou práce. A ze strany zákazníků je rád ještě za jednu věc. „Moc mě těší, že i po letech si vzpomenou – aha FLEXIMA – no, to je pan Maixner.“

Nejnáročnější období FLEXIMA zažila v období krize, jejíž začátek se datuje do roku 2008, a v časech pandemie koronaviru. Jak s těmito událostmi popasovala FLEXIMA přiblížil její zakladatel následovně: „Vždy to pro nás znamenalo – zmenšit se tak, abychom přežili a mohli po odeznění krize pokračovat. Znamenalo to rozloučit se s mnoha zaměstnanci, opustit kanceláře a provozovny, prodávat auta a tak dále. Dobrá zpráva je, že jsme se to naučili a fungovalo to.“ 

Historii nezměníme, nicméně je vždycky na místě hypotetická otázka, zda s odstupem času by člověk udělal něco jinak. „Určitě bylo v průběhu těch 25 let mnoho úvah, co a jak dělat, ale nakonec jsem se vždy držel zásady „Ševče, drž se svého kopyta“. Dělal jsem to, co umím a učil jsem to i ostatní.“

Na závěrem je tu prostor pro srovnání mezi začínající FLEXIMOU v roce 1999 a současnou o 25 let starší očima Václava Maixnera.

„To se nedá srovnat – FLEXIMA 2024 je už o hodně jiná, než ta původní. Je to dáno vývojem trhu, i trhu práce, v průběhu těch 25 let. Vyrostlo mnoho konkurenčních firem – jak lokálních, tak nadnárodních. Zákazníci často upřednostňují cenu před kvalitou. Taky ve FLEXIMĚ se projevila neochota zaměstnanců k cestám za prací, delším než 8hodinovým směnám, nočním směnám, práci o víkendech atd. Někdy si říkám, jestli je ještě název FLEXIMA aktuální, jestli ještě dokážeme být flexibilní. V začátcích se po nás chtěla dost náročná kontrola a nakupovali jsme pro ni vybavení – posuvky, mikrometry, dutinoměry, výškoměry, úchylkoměry, ale i endoskopy, mikroskopy a podobně. Toto vybavení stále máme, ale zákazníci ho nevyužívají a zvykli si požadovat jen optickou kontrolu – protože konkurence víc nenabízí. FLEXIMA jde dál inovativní cestou a snažíme se i procesy optické kontroly zautomatizovat pomocí umělé inteligence a nabídnout zákazníkům (jako vždy) něco víc než konkurence. Nyní je už firma na mě zcela nezávislá. Vedená zkušenými manažery, kteří svým přístupem pokračují v mém odkazu a otvírají pro FLEXIMU novou zajímavou budoucnost. A já jim i celé FLEXIMĚ fandím a držím palce, ať má FLEXIMA už jen samé dobré časy.“

Autor: Tomáš Borůvka